王 * * 139****8780 已成功入职 免费送厂
张 * * 189****1859 已成功入职 免费送厂
符 * * 155****8181 已成功入职 免费送厂
杨 * * 188****1255 已成功入职 免费送厂
刘 * * 150****3308 已成功入职 免费送厂
王 * * 139****8780 已成功入职 免费送厂
张 * * 189****1859 已成功入职 免费送厂
符 * * 155****8181 已成功入职 免费送厂
杨 * * 188****1255 已成功入职 免费送厂
刘 * * 150****3308 已成功入职 免费送厂
吴 * * 159****2358 已成功入职 免费送厂
富士康工资福利与入职指南
富士康作为全球最大的电子代工厂,工资待遇和福利一直是求职者最关心的问题。根据2025年最新招聘信息,深圳龙华厂区的小时工薪资为24元/小时,月收入约6000-7000元,正式工底薪2900元,加班费按劳动法计算(平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍),综合月薪也能达到7000元左右。入职奖励2000元,推荐朋友还能拿150元。其他地区如郑州基本工资稍低,但加班后收入差距不大。
福利待遇
五险一金:标配社保和公积金,部分厂区额外提供医疗自保基金。
食宿:免费宿舍(6-7人间,空调、热水),食堂刷卡消费,入职发400元餐补。
假期:法定假、带薪年假、婚假产假等,每年免费发工服。
培训晋升:从普工到技术员、组长有明确晋升路径,表现好能加薪200-500元。
注意事项
加班强度:订单旺季加班多,月均60-100小时很常见,收入依赖加班费。
管理严格:流水线工作重复性强,部分岗位需长时间站立,离职率较高。
防骗提示:认准官方招聘渠道,劳务中介可能克扣返费。
如果想赚快钱,富士康的高加班费是不错选择,但长期发展建议争取技术岗或管理岗。
富士康工资福利与入职指南,以上内容仅供参考,法律咨询具有特殊性,如有疑问建议咨询本站文律师,获取更专业的帮助。