富士康科技集团官方网络招聘中心

深圳如高电子普工工资与福利全解析

深圳如高电子有限公司主要生产浮球开关、液位开关等工业控制产品，普工岗位以流水线组装、质检为主。根据深圳电子厂行业普遍薪资水平，如高电子的普工工资结构和其他电子厂类似，底薪加加班费是主要收入来源。

工资详情

基本工资：深圳普工底薪通常按全市最低标准2360元/月（2025年），如高电子基本工资应在此范围。

加班费：平时加班按1.5倍（约21.7元/小时）、周末2倍（约29.6元/小时）、节假日3倍计算。每月加班40-60小时较常见，综合收入约4500-6500元。旺季订单多时，加班费可能使月薪突破7000元。

补贴福利：

食宿：多数深圳电子厂包住（4-8人间，空调、独立卫浴），餐补约300元/月或提供低价食堂。

奖金：全勤奖100-300元，岗位津贴200-500元。

社保：正式工缴纳五险，部分岗位可选自愿参保。

公司情况

如高电子成立于2010年，位于宝安区西乡，规模较小（注册资本3万元），主营工业开关类产品。工作环境为恒温车间，普工以坐班为主，部分岗位需穿防静电工服。

注意事项

加班强度：两班倒常见，夜班可能影响作息，需评估身体承受能力。

合同细节：确认工资条是否明确列出加班费、补贴，避免“打包价”模糊计算。

中介风险：通过劳务派遣入职时，需核实小时工单价（深圳普遍22-26元/小时），拒绝押金或高额中介费。

职业发展：小厂技术岗机会较少，长期从业建议考取电工证等技能证书。

深圳电子厂普工收入靠加班支撑，如高电子薪资处于行业中游，适合能适应流水线节奏的求职者。建议入职前实地考察车间和宿舍条件，避免与宣传不符。